Und dir entgeht zukünftig kein springender Punkt mehr.

Mit der einzigartigen visuellen Organisationsentwicklungsmethode LeadMe by Dashing Dialogues®, welche speziell für high-performing Führungskräfte und Teams konzipiert wurde, werden komplexe Sachverhalte auf einen Blick erfassbar, eine lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsatmosphäre geschaffen, damit Projekte und Teams fachlich, mental und emotional (wieder) schneller auf Erfolgskurs kommen und vor allem bleiben.

Für eine ganzheitliche, zukunftsorientierte und effiziente Weiterentwicklung oder bewusste Ent-wicklung. 

«Es gibt kein Problem, dem man nicht mit einem Bild helfen könnte.» 

Angebot

 

 

Organisationsentwicklung & Leadership Development

Anwendungsmöglichkeiten: 

  • Führungskräfte- und Teamentwicklung
  • Supervision, Reflexion und Retrospektive 
  • Krisen- und Konfliktintervention 


Das Modul umfasst entsprechendes Leadership Training, Supervision und Begleitung in der Methode, sowie Moderation des entsprechenden Workshops. 

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Die LeadMe by Dashing Dialogues®-Methode ist ein einzigartiges Führungsinstrument, das die Organisationsstruktur eines Unternehmens analysiert, indem es die sieben internen Schlüsselelemente untersucht: Strategie, Struktur, Systeme, Werte, Führungsstil, Team und Fähigkeiten, um festzustellen, ob diese effektiv aufeinander abgestimmt und in Balance sind und es so dem Unternehmen möglich ist, seine Ziele zu erreichen oder ob aktuell ein Ungleichgewicht besteht, welches zu einer Schieflage der Organisation führt und erstmal ent-wickelt werden muss. 


Der Vorteil der LeadMe by Dashing Dialogues®-Methode gegenüber herkömmlichen Organisationsentwicklungstools ist, dass das Thema ganzheitlich innert kürzester Zeit erfasst wird, die einzelnen Elemente in ihrer Wechselwirkung zueinander dargestellt und betrachtet werden, sowie potenziell hierarchische Hemmschwellen direkt abgebaut und emotionale oder mentale Blockaden auf individueller oder Team-Ebene direkt sichtbar und aufgelöst werden können. 

  

Entwicklungsworkshops für Teams, Skills, Prozesse und Projekte

Du planst ein Meeting oder Workshop zu folgenden Themen?

  • Unternehmensvision & Leitbildentwicklung 
  • Strategieentwicklung und Evaluation 
  • Führung und Führungskräfteentwicklung 
  • Team- und Personalentwicklung 
  • Projekt-, Produkt- oder Prozessmanagement
  • Sales- und Kundenmanagement
  • Veränderungsprozesse und Change-Management 


Auf Wunsch kann der Workshop mit dem Leadership Modul ergänzt werden. 

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Mit den LeadMe®-BigPicture Visuals (Format 110x140cm) werden Meetings und Workshops (wieder) zu erlebnisorientierten Formaten, bei denen die Teilnehmer automatisch ins Tun kommen und sich so als Expert*in ihrer selbst erleben und die Umsetzung der erarbeiteten Lösungen ein Klacks wird.  Denn auf Grund der Grösse der Visuals (Metaplanwandformat von 110x140cm) ist ein direktes erfassen und platzieren der Lösungen und Erkenntnisse auf dem Bild möglich. Dadurch wird der Fortschritt direkt für alle sichtbar und der Praxistransfer ein Klacks. 

Strategische Visualisierungen

Firmenspezifische Visualisierungen mit der LeadMe by Dashing Dialogues®-Methode

Mach die Vision, Strategie oder Geschichte deines Unternehmens auf einen Blick erfassbar, sichtbar und lass sie dadurch (wieder) lebendig werden und begeistere deine Mitarbeiter und Kunden gleichermassen. 

Vorteile einer firmenspezifischen LeadM®-Visualisierung:

  • Individuell auf Firma oder Bereich zugeschnitten
  • Leitbild, Werte, Strategie und Vision sind auf einen Blick erfassbar
  • Vielseitige Einsatzmöglichkeiten im Alltag von Mitarbeiterrekrutierung und Evaluation, Teamentwicklung, Standortanalyse, Kundenbindungsmassnahmen etc. 


Grösse der Visualisierung ist 110x140cm (Metaplanwandformat) und kann auf die Corporate Identity Wünsche entsprechend angepasst werden. 

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Ein inspirativer, motivierender zentraler Blickfang im Büro und Wegbereiter für eine gelebte inklusive, dialog- und handlungsorientierte Firmenkultur.

In welchen Settings kann ich die LeadMe®-Methode einsetzen?

Ganz simpel - überall dort, wo sich etwas effizient und ganzheitlich weiterentwickeln oder endlich bewusst ent-wickeln soll. Sei es auf organisatorischer Ebene, als Team oder Individuum. Deiner Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! 

Bereit, als Führungskraft und Team durchzustarten?

Buche jetzt ein 30-Minuten kostenfreies und unverbindliches Beratungsgespräch bequem online. Der Call wird via Zoom stattfinden.